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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、在項(xiàng)目副經(jīng)理、綜合工長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)所管轄的施工區(qū)段的進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工直接管理負(fù)責(zé)，直接指導(dǎo)所承擔(dān)區(qū)域的施工管理開(kāi)展工作；
2、編寫(xiě)和組織分部分項(xiàng)工程施工技術(shù)交底、安全交底；
3、負(fù)責(zé)施工計(jì)劃安排實(shí)施，根據(jù)總工期和總施工進(jìn)度計(jì)劃編制月或旬施工計(jì)劃進(jìn)度表；
4、并組織安排相應(yīng)施工班組根據(jù)計(jì)劃施工，保證工程如期完成；
5、根據(jù)施工計(jì)劃做好各施工班組的日常工作安排；
6、提前做好人、材、物動(dòng)態(tài)表，合理安各項(xiàng)資源，合理組織實(shí)施施工。
任職要求：
專業(yè)要求：土木工程、工程管理及建筑施工相關(guān)專業(yè)；
專科以上學(xué)歷，能力突出者可向項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理崗位培養(yǎng)；
有二建、注安等證書(shū)者優(yōu)先；
工作地點(diǎn)：廣東珠海、深圳、中山、江門(mén)等珠三角地區(qū)。
1、在項(xiàng)目副經(jīng)理、綜合工長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)所管轄的施工區(qū)段的進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工直接管理負(fù)責(zé)，直接指導(dǎo)所承擔(dān)區(qū)域的施工管理開(kāi)展工作；
2、編寫(xiě)和組織分部分項(xiàng)工程施工技術(shù)交底、安全交底；
3、負(fù)責(zé)施工計(jì)劃安排實(shí)施，根據(jù)總工期和總施工進(jìn)度計(jì)劃編制月或旬施工計(jì)劃進(jìn)度表；
4、并組織安排相應(yīng)施工班組根據(jù)計(jì)劃施工，保證工程如期完成；
5、根據(jù)施工計(jì)劃做好各施工班組的日常工作安排；
6、提前做好人、材、物動(dòng)態(tài)表，合理安各項(xiàng)資源，合理組織實(shí)施施工。
任職要求：
專業(yè)要求：土木工程、工程管理及建筑施工相關(guān)專業(yè)；
專科以上學(xué)歷，能力突出者可向項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理崗位培養(yǎng)；
有二建、注安等證書(shū)者優(yōu)先；
工作地點(diǎn)：廣東珠海、深圳、中山、江門(mén)等珠三角地區(qū)。
職位類別： 施工員
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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3-4.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 輔助項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工作業(yè)、實(shí)習(xí)優(yōu)秀者可考慮簽三方協(xié)議、優(yōu)秀者可作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)。 任職要求： 2019屆應(yīng)屆大專畢業(yè)生； 機(jī)電一體化、電氣工程、智能化制造、熱能動(dòng)力設(shè)備與應(yīng)用等工程..
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8-11K/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工區(qū)技術(shù)管理工作；2、負(fù)責(zé)工區(qū)工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全；3、協(xié)助總工制訂和實(shí)施實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)、重大施工方案、施工計(jì)劃、安全生產(chǎn)管理辦法等；4、負(fù)責(zé)監(jiān)理報(bào)驗(yàn)相關(guān)工作；5、協(xié)助各類..
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5-9K/月申請(qǐng)職位將畢業(yè)或畢業(yè)半年內(nèi)大專及以上學(xué)歷，男生！
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7-8K/月申請(qǐng)職位職位要求： 1、掌握?qǐng)D紙并組織施，計(jì)算程量，對(duì)班組的質(zhì)量、 技術(shù)、安全進(jìn)交底； 2、編織分部分項(xiàng)產(chǎn)計(jì)劃，與甲，勞務(wù)協(xié)調(diào)作，合理安排現(xiàn)場(chǎng)的員和材料； 3、參加程竣驗(yàn)收，負(fù)責(zé)程完好保護(hù)； 4、..
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50000-150000W/年申請(qǐng)職位在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)所承擔(dān)作業(yè)范圍內(nèi)的施工組織安排和施工管理工作。 熟悉設(shè)計(jì)圖紙，參與設(shè)計(jì)技術(shù)交底及圖紙會(huì)審，作好交底及會(huì)審記錄，檢查、督促施工班組按各級(jí)技術(shù)交底要求進(jìn)行施工工作..
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6-8K/月申請(qǐng)職位1、崗位職責(zé)：熟悉房建質(zhì)量驗(yàn)收工作，可以帶隊(duì)開(kāi)展房建質(zhì)量驗(yàn)收和相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 2、任職條件：大專及以上學(xué)歷，從事房建施工技術(shù)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房建標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，有注冊(cè)二級(jí)結(jié)構(gòu)工程師者優(yōu)選，..
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3-4K/月申請(qǐng)職位【崗位要求】 1、依據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理的分配及施工進(jìn)度，安排施工工作，嚴(yán)格記錄施工日志； 2、做好施工前的技術(shù)交底工作，并對(duì)施工過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制工程質(zhì)量相關(guān)報(bào)表； 3、..
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5-10K/月申請(qǐng)職位業(yè)務(wù)范圍：勘查設(shè)計(jì)；工程測(cè)量；地基基礎(chǔ)施工；地質(zhì)災(zāi)害防治施工等 工作地點(diǎn)：陜西西安 招聘專業(yè)：地質(zhì)工程、工程測(cè)量、建筑工程、工程管理等工程相關(guān)。 薪酬待遇： 1、薪酬待遇由崗位工資、項(xiàng)目津..
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7-12K/月申請(qǐng)職位1、熟悉圖紙、熟悉施工組織設(shè)計(jì)，對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工、材料節(jié)約等負(fù)主要責(zé)任。 2、按照公司要求，編制各工種施工進(jìn)度任務(wù)書(shū)，并按其要求實(shí)施。 3、組織各工序的檢查及驗(yàn)收工..
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5-8K/月申請(qǐng)職位1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程開(kāi)工的準(zhǔn)備工作，初步審定圖紙、施工方案，提出技術(shù)措施和現(xiàn)場(chǎng)施工方案。 2、編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表。 3、認(rèn)真審核工程所需材料，..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：施工單位
- 所在地區(qū)：廣東-珠海市-香洲區(qū)
- 聯(lián)系人：林育華
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：珠海市香洲區(qū)吉大情侶南路158號(hào)（海愉半島花園）2棟5單元606
