職位描述：1、負責(zé)開展新客戶、新項目開拓以及實施落地工作；2、負責(zé)現(xiàn)有重點項目的統(tǒng)籌把控，提升部門現(xiàn)有項目的管理水平；3、維護老客戶關(guān)系，提升大客戶滿意度；4、帶領(lǐng)團隊成員完成公司制定的銷售目標；5、負責(zé)部門人才培養(yǎng)、招聘以及考評等相關(guān)工作。崗位要求：1、6年以上銷售及項目管理工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，較強的團隊管理能力；2、能承受較強的工作壓力，具備良好的開拓能力和項目管理、統(tǒng)籌執(zhí)行能力；3、優(yōu)秀的語言表達能力、具備較強的客戶溝通能力、掌握較強商務(wù)談判技巧；4、有廣告標識或裝飾行業(yè)的相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。5、適應(yīng)國內(nèi)出差
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面議申請職位職位描述：1、負責(zé)開展新客戶、新項目開拓以及實施落地工作；2、負責(zé)現(xiàn)有重點項目的統(tǒng)籌把控，提升部門現(xiàn)有項目的管理水平；3、維護老客戶關(guān)系，提升大客戶滿意度；4、帶領(lǐng)團隊成員完成公司制定的銷..
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20-25W/年申請職位任職資格： 1.年齡：50歲以下，身體健康。 2學(xué)歷及專業(yè)要求：工程技術(shù)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 3.職稱要求：具備副高級及以上技術(shù)職稱（職改辦或?qū)I(yè)技術(shù)資格評審委員會認證） 4.注冊證書要求：至..
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24-40W/年申請職位1、工民建或工程相關(guān)專業(yè)崗位職責(zé)： （1）有四庫平臺房建相關(guān)業(yè)績，能提供中標通知書、合同、業(yè)績資料掃描件備查； （2）高級職稱、有住建部注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格； （3）年富力強，45歲左右或以..
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15-20K/月申請職位1、 根據(jù)項目開發(fā)節(jié)奏制定工程計劃，合理協(xié)調(diào)資源配置； 2、 負責(zé)召集項目會議，制訂項目進度和分工表； 3、 領(lǐng)導(dǎo)、督促工程計劃的實施，確保各階段性成果的提交、里程碑事件的完成； 4、 負責(zé)..
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15-20K/月申請職位\"1.市場調(diào)研與分析：定期收集和分析行業(yè)發(fā)展動態(tài)、政策法規(guī)變化、競爭對手信息，為園區(qū)的招商策略制定提供依據(jù)；根據(jù)園區(qū)的定位和發(fā)展目標，確定目標客戶群體，制定針對性的招商策略；定期向管理層..
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10-15K/月申請職位任職要求： 1. 男性，30-50歲，大專以上學(xué)歷，具備注冊監(jiān)理工程師職業(yè)資格； 2. 從事監(jiān)理專業(yè)工作10年以上，有3年的總監(jiān)任職經(jīng)驗； 3. 有較強的團隊組織、協(xié)調(diào)管理能力、良好的語言表達能力。
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面議申請職位崗位職責(zé)：1.全面主持園區(qū)招商運營管理工作，制定年度業(yè)績目標及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案， 實現(xiàn)園區(qū)經(jīng)營管理目標；2.負責(zé)園區(qū)的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、功能升級、配套設(shè)施功能改造、品牌塑造與推廣等，提升園區(qū)的整體..
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10-15K/月申請職位任職要求： 1. 男性，30-50歲，大專以上學(xué)歷，具備注冊監(jiān)理工程師職業(yè)資格； 2. 從事監(jiān)理專業(yè)工作10年以上，有3年的總監(jiān)任職經(jīng)驗； 3. 有較強的團隊組織、協(xié)調(diào)管理能力、良好的語言表達能力。
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13-16K/月申請職位崗位職責(zé)： 一、對項目安全生產(chǎn)進行監(jiān)督檢查； 二、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定，監(jiān)督項目安全管理人員的配備和安全生產(chǎn)費用的落實； 三、協(xié)助制定項目有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案； ..
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15-20K/月申請職位1：第一學(xué)歷為本科及以上 2：機電相關(guān)專業(yè) 3：有現(xiàn)場機電技術(shù)管理5年以上經(jīng)驗
- 所屬行業(yè)： 建筑/建材/工程
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